全校各单位：

根据《黑龙江大学2020-2021年度职称评聘工作方案》、《关于开展2020-2021年度职称评聘工作及呈报材料的通知》、《黑龙江大学专职辅导员系列专业技术职务评聘办法》（黑大校发[2017]136号）和《黑龙江大学专职党务系列专业技术职务评聘办法》（黑大校发[2017]135号）文件精神，我校开展了2020、2021年度专职辅导员系列、专职党务系列、专职行政系列的职称评审工作。按照“注重工作实绩”的原则，晋升正高级、副高级和中级职称时，“工作能力和工作实绩”与“理论和实践研究成果”应同时具备。在材料审查过程中，部分人员没有提供确切的“工作能力和工作实绩”的佐证材料。为全面、客观评价申报人员工作能力和工作实绩，现将填报“工作能力和工作业绩”简表及提交佐证材料有关事宜通知如下：

一、填报人员范围

2020、2021年度申报晋升专职辅导员系列、专职党务系列、专职行政系列职称评审的人员，应填写《申报高级职称人员“工作能力和工作实绩”简表》（以下简称“实绩简表”），并呈报相应佐证材料，包括申报正高级、副高级、中级职称人员。

二、填报依据

（一）专职辅导员系列

1.申报晋升讲师的，按照《黑龙江大学专职辅导员系列专业技术职务评聘办法》（黑大校发[2017]136号）第十四条“工作能力和工作实绩”规定的1-7款规定，对应填写本人工作业绩实际情况。

2.申报晋升副教授的，按照《黑龙江大学专职辅导员系列专业技术职务评聘办法》（黑大校发[2017]136号）第十八条“工作能力和工作实绩”规定的1-8款规定，对应填写本人工作业绩实际情况。

3.申报晋升教授的，按照《黑龙江大学专职辅导员系列专业技术职务评聘办法》（黑大校发[2017]136号） 第二十二条“工作能力和工作实绩”规定的1-10款规定，对应填写本人工作业绩实际情况。

（二）专职党务系列和专职行政系列

1.申报晋升助理研究员的，按照《黑龙江大学专职党务系列专业技术职务评聘办法》（黑大校发[2017]135号）第十三条“工作能力和工作实绩”规定的1-5款规定，对应填写本人工作业绩实际情况。

2.申报晋升副研究员的，按照《黑龙江大学专职党务系列专业技术职务评聘办法》（黑大校发[2017]135号）第十七条“工作能力和工作实绩”规定的1-8款规定，对应填写本人工作业绩实际情况。

3.申报晋升研究员的，按照《黑龙江大学专职党务系列专业技术职务评聘办法》（黑大校发[2017]135号）第二十一条“工作能力和工作实绩”规定的1-8款规定，对应填写本人工作业绩实际情况。

“实绩简表”中的“二级指标”项目是按正高级的任职条件逐项列出的，按照评聘办法“工作能力和工作实绩”的规定，申报副高级和中级职称的人员的在填“实绩简表”时，部分项目评审标准未要求的，可以不填写，不视为“无相应工作内容”。

三、填报简表及佐证材料要求

（一）简表由个人填写。填写本人任现职称以来的主要工作业绩。某项空白的，视为无相应工作内容。

（二）填写的内容要提纲挈领、简明扼要。不要改变表格格式。

（三）“工作能力和工作实绩”有明确的数量要求的，要提供佐证材料复印件。佐证材料提供原则如下：

1.佐证材料包括正式印发的文件、已实施的工作方案、调研报告、表彰奖励证书、开设讲座及谈心谈话记录、工作案例等能够证明本人相应工作能力及工作实绩的书面材料。

2.上述佐证材料要明确体现个人署名（或排名），能够证明本人确实主持或参与了本项工作实施。未标注本人署名（或排名）的，由所在单位或相关部门根据其参与程度及实际贡献确定排名情况，无法确定排名的，可对其参与程度、发挥的作用或实际贡献进行综合评价；无相关单位证明的佐证材料不作为评审依据。

3.佐证材料复印件提供时，要分门别类进行整理，同时注明材料是佐证哪项工作实绩的。

（四）“简表”的填写和业绩佐证材料的提供，要本着实事求是、客观公正的原则，避免夸大和虚报，严禁弄虚作假。个人或单位如提供虚假材料或不实证明，将取消申报或聘任资格，并追究相关个人及单位责任。

（五）请相关人员于2022年1月4日11：00前，报送下列材料：

1.简表（纸质打印）一式10份，电子版发送到2020009@hlju.edu.cn，文件命名为：简表+申报系列+申报年度+姓名。

2.工作实绩佐证材料（复印件）一式1份，无需提交电子版。如在两个年度均进行申报，请按年度提交佐证材料，佐证材料封装在档案袋中并张贴封皮（见附件4）。佐证材料复印件在评审后不再返还，请自行留好相关材料。

 

 

 

报送地点：人事处师资管理科（主楼A320室）

联系人：张自军、于丽娜，电话：86608342。

请各单位及时通知本单位相关人员，按时报送相关材料。

 

 

 

 

 

 

 

人事处、教师工作部

2021年12月31日